Overslaan en naar de inhoud gaan

Welkom username.

Uw vorige bezoek was op 00-00-0000 om 00:00 uur

Zoekveld

'Een baan voor het leven is niet dood’

2 augustus 2017

Een baan voor het leven is niet dood, en als werknemers meer loon willen, moeten ze lid worden van de vakbond’, dat zegt bijzonder hoogleraar Paul de Beer. Op de Zakelijke Relatiedag van Aegon horen wij daar graag meer over. Als dat voor u ook geldt, reserveer 4 oktober dan vast in uw agenda!

Tegengeluid

Volgens De Beer laten CBS-cijfers zien dat jongeren, ondanks de sterke toename van flexbanen, niet vaker, maar juist minder vaak van baan wisselen dan 20 jaar geleden. Ze hebben weliswaar vaker een onzekere baan, maar dat betekent niet dat zij ook vaker op zoek moeten naar een andere werkkring. Daar komt bij dat twee op de vijf mannelijke werknemers tussen 55 en 60 jaar voor zijn 30ste verjaardag in zijn huidige werkkring begonnen. De baan voor het leven is dus alles behalve dood.

Hogere Lonen

‘Wie hogere lonen wenselijk vindt, moet voor versterking van de vakbonden pleiten,’ stelt De Beer verder. ‘Daarom zouden de vakbonden wel een steuntje in de rug verdienen. Om te beginnen door niet te tornen aan de wettelijke regels rond de cao, zoals de algemeen verbindend verklaring, die voorkomen dat er in sectoren neerwaartse loonconcurrentie optreedt.’

Relatiedag Aegon Zakelijk

Tijdens onze jaarlijkse Relatiedag kijken we met u naar de veranderende arbeidsmarkt en het toenemend aantal ZZP’ers. En hoe zit het met de vergrijzing, de krapte op de arbeidsmarkt, omgang met (langdurige) arbeidsongeschikten én het rendabel inzetten van oudere werknemers? Kortom, alle uitdagingen waar u als werkgever in de toekomst mee te maken zult krijgen. Bent u er klaar voor? Leer en discussieer met bekende experts. Heeft u nog vragen, stuur dan een e-mail naar hospitality@aegon.nl